협력사 임직원 자녀 중 초,중,고,대학생 177명 선발해 총 2억 1천만원 지원
올해부터 지원 대상 및 금액 확대해 대학생까지 지원
현대홈쇼핑이 업계에서 유일하게 협력사 직원 자녀를 대상으로 장학금을 전달했다.
현대홈쇼핑은 지난 26일 천호동 사옥에서 협력사 대표와 장학금 수혜 학생들을 초청한 가운데 ‘협력사 임직원 자녀 장학금 전달식’을 진행하고, 177명의 초, 중, 고, 대학생에게 총 2억 1천만원의 장학금을 전달했다고 밝혔다.
현대홈쇼핑이 업계에서 유일하게 운영하고 있는 '협력사 임직원 자녀 장학금'은 협력사 직원의 복지 수준을 한 단계 끌어올리기 위한 것으로, 현대백화점그룹 비전 2020의 핵심가치인 ‘상생추구’를 위해 2년째 지원하고 있다.
특히 올해는 어려운 경기를 반영해 지난해 대비 지원 대상 및 장학금 규모를 확대했다. 지난해 대비 20% 늘어난 240여개 중소 협력사를 대상으로 재직 중인 임직원들이 자녀의 장학금을 신청할 수 있도록 했다. 또한 대학생 등록금 부담이 크다는 협력사 직원들의 고충을 고려해 올해 처음 대학생 자녀를 위한 장학금도 신설했다.
현대홈쇼핑은 자체 서류 심사 및 협력사 대표이사 추천을 통해 선발했으며, 지난해 170명에게 총 2억원을 지원한 것에서 5% 확대해 177명에게 2억 1천만원의 장학금을 전달했다. 장학금은 초, 중, 고, 대학생이 각각 50만원, 100만원, 150만원, 200만원씩이다.
현대홈쇼핑 강찬석 대표는 “협력사 직원의 만족도를 높이면 더 좋은 상품과 서비스를 제공할 수 있다는 취지에서 올해 장학금 지원 대상 및 금액을 늘렸다”며 “장학금 외에도 기존에 진행해 오던 자금 지원이나 판로 확대 등의 혜택도 지속적으로 확대해 나갈 것”이라고 말했다.
