◆…한화그룹 신임임원들이 8일 서대문구 홍제동 아동복지시설을 찾아 봉사활동을 했다.
신임임원 25명 아동복지시설 찾아 봉사활동으로 임원임기 시작
2008년 이후 7년째 시행중인 참여형 사회공헌 전통
한화그룹(회장 김승연) 신임 임원들이 아동보육시설 봄맞이 생활환경 개선활동으로 신임 임원으로써 첫걸음을 내디뎠다.
한화그룹 서울지역 신임 임원 25명은 8일 서울 서대문구 홍제동에 소재한 사회복지법인 송죽원을 찾았다. 이들은 쾌적한 환경속에서 아이들이 맘껏 뛰놀 수 있는 환경 조성을 위해, 두팔을 걷어붙이고 생활관 실내∙외 환경정화, 휴게공간 조성 및 화단정비 등으로 구슬땀을 흘렸다.
봉사활동에 참여한 한화L&C 강희준 상무는 “우리의 작은 나눔이 아이들에게는 큰 희망의 불씨가 될 것이며, 나중에는 그 불씨가 세상을 아름답게 밝히는 큰 빛이 될 것”이라며 “나눔은 무엇과도 바꿀 수 없는 삶의 소중한 가치”라며 소감을 밝혔다.
이날 지방 사업장 신임임원들은 해당 사업장의 특색에 맞는 봉사활동으로 지역사회와의 나눔을 실천했다.
지난 2008년부터 올해로 7회째를 맞고 있는 신임 임원 봉사활동은 한화그룹의 대표적인 참여형 사회공헌활동으로, 김승연 회장의 ‘함께 멀리’ 사회공헌철학을 구현하는 봉사활동으로 자리매김해오고 있다.
한편 한화그룹은 신임 임원 봉사활동 외에도 고졸 및 대졸신입사원들의 첫번째 직장생활도 봉사활동으로 시작하는 전통을 이어가고 있으며, 창립기념일 즈음에는 전임직원이 참여하는 릴레이 자원봉사활동으로, 지역사회 나눔문화를 선도하는 기업으로 앞장서고 있다.
