LG디스플레이가 기업의 사회적 책임 강화와 미래지향적 산업보건 관리체계 구축을 위한 '산업보건 지원보상제도'를 본격 시행한다고 밝혔다.
자사 사업장에서 1년 이상 근무한 모든 전·현직 임직원과 상주 협력사 직원 중 암이나 특이 질병이 발병할 경우 업무연관성과 관련 없이 지원보상을 실시하는 제도로 온오프라인 상담창구를 개설하고 본격 시행에 나섰다.
대상자 중 질병 발병 사례가 있을 경우 전용 홈페이지(www.ohcare.org)와 산업보건 지원보상 운영위원회 대표전화(1566-4416)를 통해 상담 및 신청이 가능하며 방문상담(LG디스플레이 산업보건 지원 보상운영위원회)도 가능하다.
산업보건 지원보상운영위원회(위원장 한성대 박두용 교수)는 공정성을 위해 한국산업보건학회에 의뢰해 산업 보건, 직업의학, 노동법률 및 시민단체 소속 전문가 등 제3자 기구형태로 지원 대상 여부와 규모를 결정하게 된다.
대상 질병은 본인의 일부 암이나 희귀질환, 생식질환 그리고 만 19세 전에 발병한 자녀의 소아암 및 선천성 심장질환이 포함되며 업무 연관성과 관계없이 포괄적으로 지원한다. 이를 위해 100억 원의 재원을 마련하고 향후 10년간 운영할 예정이다.
신청기간은 2016년12월31일 이전 발생한 질병은 2018년3월30일까지, 2017년부터 발생한 질병에 대해서는 발생일 기준으로 3년 내 신청이 가능하다.
