◆…2022 기업교육 라인업. 사진=메가넥스트
고용노동부 지정 직무교육기관 '메가넥스트'가 2022년 HRD 트렌드에 맞춘 교육 콘텐츠 라인업을 선보인다고 20일 밝혔다.
메가넥스트의 2022년 교육 라인업은 이러닝, 북러닝, 마이크로러닝, 집합교육 등 기업의 규모와 상황에 맞춰 여러 유형으로 구성돼 있으며, 단일 과정만이 아니라 이러닝+집합교육, 집합교육+비대면 교육 등 기업 맞춤 조합으로 진행 가능한 것이 특징이다.
이러닝은 향후 주목받을 메타버스, OTT, 머신러닝, 파이썬 등의 데이터 분석 과정과 엑셀·파워포인트 스킬업 과정, 계층별 리더십과 조직문화 컨텐츠, 오은영 박사의 감정코칭, 손미나의 마음챙김, 김미경의 북드라마, 알베르토의 글로벌 비즈매너, '비정상회담' 타일러의 리얼클래스 영어과정 등으로 구성된다.
북러닝(우편 원격) 콘텐츠는 2022 트렌드 코리아, 리더를 위한 멘탈 수업, ESG혁명이 온다, 존 리의 부자되기 습관 등 리더십, 재테크, 자기관리 과정이 마련돼 있다.
이 외에도 기업이 원하는 강의를 직접 골라 교육 코스를 구성하고, 자체 콘텐츠를 업로드 및 운영할 수 있는 마이크로러닝 서비스, 실시간 커뮤니케이션 솔루션 '위라이브온', 무료 사이버 사내 연수원 및 전자책 도서관 서비스, 비대면 리더십 및 신입사원 입문교육 코스 등 여러 기업교육 서비스와 혜택이 제공된다.
박준열 메가넥스트 대표는 "직원 개개인의 역량이 중요해진 현대 비즈니스에서 기업교육은 선택이 아닌 필수"라며 "다가올 2022년 트렌드에 대응한 이번 교육 라인업을 통해 기업의 직무역량을 높이는 데 큰 도움이 될 것"이라고 말했다.
자세한 정보 및 문의는 공식 홈페이지와 대표 전화를 통해 확인 가능하다.
