이번 채용은 넥슨이 개발하고 운영하는 다양한 게임의 서비스 및 품질 관리를 담당할 인재를 찾기 위해 진행되며 지원 자격에는 나이, 전공, 경력에 제한이 없다.
서류 접수는 11월 13일부터 11월 26일까지 넥슨네트웍스 채용 홈페이지에서 이루어진다. 이후 인성검사와 실무진 면접을 거쳐 최종 합격자를 선발하며 최종 선발된 인턴들은 내년 1월 중 입사해 6개월 동안 넥슨네트웍스 판교센터에서 근무하게 된다. 인턴십 종료 후에는 최종 평가에 따라 정규직 전환 기회가 주어진다.
넥슨네트웍스는 이번 인턴십 과정에서 참가자들에게 정규직과 동일한 수준의 급여와 복지 혜택을 제공할 예정이다. 연 250만 원 상당의 복지포인트, 선택적 근로시간제, 재충전 휴가 및 휴가비 지원, 단체상해보험 등 다양한 복지제도를 통해 직원들의 업무 만족도를 높이고 있다.
넥슨네트웍스 신충석 경영지원실장은 "인턴십 과정에서 게임서비스 전문가로서 역량을 키울 수 있도록 체계적인 인재 육성 프로그램을 마련했다"며 "국내 최대 게임서비스 및 QA 전문 기업인 넥슨네트웍스에서 성장할 열정적인 인재들의 많은 관심과 지원을 기대한다"고 말했다.
