삼정KPMG는 올해 신입회계사 채용에 우수한 인재는 인원 제한 없이 선발하는 열린 리쿠르팅을 진행할 계획이라고 4일 밝혔다.
오는 7월부터 2차 시험 합격자를 대상으로 주요 대학교에서 채용설명회를 열고 채용일정, 본부소개, 다양한 복지혜택 등 입사 정보를 제공할 예정이다.
신입회계사는 희망하는 본부를 직접 선택해 지원할 수 있다.
금융·유통·소비재·건설·제조·에너지·정보·통신·미디어 및 일본사업본부 등 산업별 서비스 라인으로 구분돼 있는 감사본부는 최대 3개의 본부에 지망할 수 있다.
국내조세·이전가격·글로벌조세 등의 세무본부와 인수합병(M&A)·크로스보더·부동산자문·투자자문 업무를 수행하는 딜 어드바이저리(Deal Advisory)의 특성화된 업무도 희망하는 본부를 선택·지원할 수 있다.
윤학섭 삼정KPMG 인사위원장은 “직급별 교육과 지속적인 경력개발 기회뿐만 아니라 업계 최고 수준의 대우를 통해 신입회계사들이 훌륭한 인재로 성장할 수 있도록 아낌없는 지원을 다할 것”이라고 밝혔다.
삼정KPMG 신입회계사는 입사와 함께 1~3년차 주니어 집중육성 과정인 글로벌 엘리트 프로그램(GEP)에 입과 하게 된다.
신입 입문교육을 시작으로 각 직급 연차에 맞춰 테크니컬 널리지(Technical Knowledge), 프로페셔널리즘(Professionalism), 글로벌 마인드(Global Mind) 교육을 진행한다. GEP 성적우수자에게는 법인 대표가 주관하는 시상과 함께 해외연수의 기회가 주어진다.
삼정KPMG는 적성에 맞는 업무를 찾을 수 있도록 사내 본부 이동제도를 운영하고 있다. 뉴 챌린지(New Challenge) 프로그램을 통해 다른 직무를 경험할 수 있는 기회도 제공한다.
