◆…워킹맘 퇴사 고려 이유 <사진: DB>
'워킹맘 퇴사 고려 이유'
워킹맘이 퇴사를 고려하는 이유는 무엇일까?
취업포털 잡코리아는 지난 15일 일하는 기혼여성 710명을 대상으로 예상 정년을 설문조사한 결과를 발표했다.
조사 결과 86.6%가 회사를 그만둬야겠다는 생각을 한 적이 있다고 답했다. 퇴사를 고려한 워킹맘 가운데 11.4%는 실제로 회사를 그만둔 경험도 있었다.
워킹맘들이 퇴사를 고려하는 이유로 '자녀가 아팠을 때'(61.3%)를 1위로 꼽았다. 이어 '자녀의 교육·학습 등 관리가 어려울 때'(55.9%), '자녀가 보육시설·학교에 잘 적응하지 못할 때'(39.5%), '집안일 때문에 회사 일에 집중하지 못할 때'(28.0%), '자녀가 친구들과 잘 어울리지 못하는 모습을 볼 때'(26.3%), '회사일 때문에 집안일을 잘 처리하지 못할 때'(24.1%) 순이었다.
또 응답자의 대부분인 92%가 회사를 가는 것에 대해 자녀에게 '미안하고 죄책감이 든다'고 답한 반면 '자녀에게 자랑스럽다'는 답변은 8.0%에 그쳤다.
워킹맘 퇴사 고려 이유를 접한 누리꾼들은 "공감간다", "워킹맘으로 산다는 것은 참 힘든 일", "워킹맘 퇴사 고려 이유, 남 얘기 같지 않네" 등의 반응을 보였다.
